El objetivo de reunir a los agentes de prosperidad de la edición 2016 del programa que se llevó a cabo en Chile y algunos de los que recientemente llegaron a Colombia (luego de trabajar como voluntarios en Jamaica, Barbados y Sudáfrica), fue generar un espacio para compartir estrategias y metodologías que les permitan continuar avanzando con sus proyectos de desarrollo local y liderazgo, y enseñanza de idiomas.

Durante la reunión, la Dirección de Oferta de APC-Colombia presentó las modalidades de cooperación Col-Col y Sur-Sur, que se están implementando y que permiten dar un mejor direccionamiento a los proyectos que benefician a las comunidades de los Prosperity Makers. También se desarrolló un taller de caja de herramientas, que a largo plazo permitirá a los participantes presentar propuestas de proyectos bajo la modalidad de cooperación sur-sur, y fortalecer sus conocimientos generales sobre este tipo de cooperación.

Así mismo, los asistentes expusieron brevemente sus proyectos y recordaron su experiencia fuera de Colombia. Quienes hicieron parte de la versión 2016 relataron cómo le han dado continuidad a sus proyectos de turismo urbano y rural, educación, construcción de paz, prevención de violencia, liderazgo juvenil, voluntariado, entre otros, y cómo vivir en Chile y en Costa Rica les permitió acercarse a otros saberes.

Por su parte, los voluntarios que hace pocos días regresaron a Colombia de la versión 2017 del programa, afirmaron que esta sesión les permitió visualizar cómo orientar sus proyectos y le abrió la puerta a contactar a líderes experimentados. En común entre los dos grupos quedó la voluntad de establecer alianzas y orientar sus proyectos para aprovechar todo lo aprendido durante sus viajes.

Este martes 12 de septiembre se llevó a cabo el evento de lanzamiento del programa 2017, que inició con palabras de bienvenida del director de Oferta de APC-Colombia, Felipe Valencia Bitar, quien dijo a los voluntarios: “esperamos puedan aprovechar la oportunidad de intercambio cultural y que puedan replicar los conocimientos en sus territorios. Desde APC-Colombia los acompañaremos en todo el proceso”. Luego, la coordinadora de Cooperación Sur-Sur y Proyectos Especiales de Cancillería, Rosángela Correa Acevedo, hizo un breve recorrido por la relación de Colombia con los países del Caribe y África para resaltar la importancia del programa. De parte del gerente de la Fundación Heart For Change, Nicolás De Bedout, los jóvenes recibieron un profundo agradecimiento y la bienvenida a la familia de la fundación. Finalmente, Santiago Jara, director de Asuntos Culturales de Cancillería, agradeció a los jóvenes por ser parte de un esfuerzo conjunto con el gobierno colombiano.

Posteriormente, Johnny López de Quibdó, Chocó, quien participó en la primera versión de la iniciativa en 2015 compartió su experiencia en Sudáfrica sobre la que afirmó: “fueron los dos meses más felices de mi vida. Fue algo inesperado que llegó para cambiarme”. Después de conocer la experiencia de este voluntario, algunos de los jóvenes seleccionados para esta tercera versión del programa compartieron con cuentos y frases célebres sus expectativas sobre lo que significa ser agentes de cambio. Varios de ellos salen por primera del país y están ansiosos por descubrir lo que les traerá este intercambio cultural. El voluntario Juan Carlos Moreno, por ejemplo, afirmó que tiene el firme propósito de dar lo mejor de sí mismo para demostrar los aspectos positivos de Colombia en el exterior. 

Los jóvenes seleccionados están cursando últimos semestres y han demostrado experiencia en labores de voluntariado. Para este año se postularon 594 voluntarios y fueron seleccionados 19 que enseñarán español en la Universidad West Indies (Jamaica), Universidad West Indies, sede Cave Hill (Barbados), la Universidad de Pretoria y Fundación Sudafricana de Ballet (Sudáfrica).

Los 19 colombianos “agentes de prosperidad” fortalecerán sus capacidades profesionales gracias a la adquisición de nuevos conocimientos. De esta manera, volverán a sus territorios para apoyar temáticas prioritarias para el país, como la enseñanza de un segundo idioma y el liderazgo y desarrollo local. Los voluntarios pertenecen a la Universidad Tecnológica de Pereira, Universidad Tecnológica del Chocó "Diego Luis Córdoba", Universidad del Atlántico, Universidad del Quindío, Universidad Nacional de Colombia, Universidad de Caldas, Universidad de Nariño y a la Universidad Popular del Cesar. 

Ingresa a la galería fotográfica del evento de lanzamiento y para saber más acerca del programa Prosperity Makers, haz clic aquí.

Para esta tercera versión del programa Prosperity Makers fueron seleccionados 19 voluntarios de los 594 postulados a la iniciativa. Los jóvenes, estudiantes de últimos semestres en universidades públicas, enseñarán español en la Universidad West Indies (Jamaica), Universidad West Indies, sede Cave Hill (Barbados), la Universidad de Pretoria y Fundación Sudafricana de Ballet (Sudáfrica). 

Los “agentes de prosperidad” podrán fortalecer sus capacidades profesionales gracias a la adquisición de nuevos conocimientos. De esta manera, volverán a sus territorios para apoyar temáticas prioritarias para el país, como la enseñanza de un segundo idioma, el liderazgo y desarrollo local. Los voluntarios que pertenecen a universidades como la Tecnológica de Pereira, Universidad Tecnológica del Chocó "Diego Luis Córdoba", Universidad del Atlántico, Universidad del Quindío, Universidad Nacional de Colombia, Universidad de Caldas, Universidad de Nariño y la Universidad Popular del Cesar.

Prosperity Makers

Desde el 2015, año en el que inició el programa, se han beneficiado 104 jóvenes colombianos. En la primera versión, 30 voluntarios viajaron a Jamaica, Barbados y Sudáfrica para apoyar el voluntariado en bilingüismo, mientras que otros 15 estudiantes asistieron labores relacionadas con turismo comunitario en Costa Rica. Así mismo, en 2016 se dio continuidad a la línea de voluntariado en bilingüismo en Barbados y Jamaica, donde asistieron 12 jóvenes universitarios. Para ese año se cambió la línea de voluntariado en turismo por la de desarrollo local y liderazgo, que seleccionó a 28 jóvenes líderes en diferentes territorios del país que realizaron su voluntariado en Chile.

En la versión de este año, los jóvenes que viajen a los países caribeños tendrán la oportunidad de ampliar sus conocimientos de inglés, ya que podrán asistir a clases en los países anfitriones. Durante un periodo de 60 a 90 días, los 19 colombianos serán embajadores de la lengua española y con su labor buscarán seguir posicionando a Colombia como un destino ideal para la enseñanza de español como segunda lengua.

Lanzamiento

Este martes 12 de septiembre se llevará a cabo el evento de lanzamiento del programa 2017, evento que contará con palabras de bienvenida del Director de Oferta de APC-Colombia, Felipe Valencia Bitar; de la Coordinadora de Cooperación Sur-Sur y Proyectos Especiales de Cancillería, Rosángela Correa Acevedo y del Gerente de Heart For Change, Nicolás De Bedout.

Los jóvenes voluntarios hacen parte de la segunda versión del programa Prosperity Makers, una iniciativa creada por la Agencia Presidencial de Cooperación Internacional de Colombia, APC-Colombia, en alianza con la Organización Heart For Change (HFC) para promover el intercambio cultural entre los dos países, y gestar las capacidades profesionales y académicas de estos estudiantes universitarios colombianos.

Alejandro, Estefanía, Leison y Francisco conforman este grupo, aquí les contamos quiénes son y cuáles son sus motivaciones:

Alejandro Gómez Duque

Alejandro tiene 28 años y aunque nació en Aránzazu (Caldas) lleva 16 años viviendo en Manizales, actualmente cursa los últimos semestres del programa de Licenciatura en Lenguas Modernas de la Universidad de Caldas con énfasis en inglés, francés y español. “Antes de ser seleccionado para participar en Prosperity Makers realizaba mi práctica profesional como docente en la Universidad de Manizales, me encanta el ambiente de la educación superior así que poder enseñar a gente adulta es una de las grandes razones por las cuales quería ser parte de este programa”.

Estefanía Acevedo González

Con 22 años, Estefania, estudiante manizalita de Licenciatura en Lenguas Modernas en la Universidad de Caldas, cree que esta es una oportunidad que enriquecerá su experiencia como profesional, “estoy ansiosa de poder aplicar mis conocimientos en un entorno geográfico y cultural diferente al mío, que muy seguramente enriquecerá la vida de todos los que hacemos parte de esta iniciativa”.

Leison Asprilla Castro

La cuota pacífica de este grupo la pone Leison Asprilla, estudiante quibdoseño de Licenciatura de inglés y francés en la Universidad Tecnológica del Chocó, quien a sus 24 años ha contribuido a la formación de niños en su comunidad, una de las razones para postularse a Prosperity Makers. “Este programa nos brinda la oportunidad de formarnos en valores humanos y promover el intercambio cultural, además de fortalecer nuestras capacidades profesionales”.

Francisco Guillermo Rodríguez

Francisco tiene 34 años y es de Sogamoso (Boyacá), estudió Publicidad, Edumática y está terminando un pregrado en Educación Básica con Énfasis en Inglés en la Universidad Distrital Francisco José De Caldas en Bogotá. Es un apasionado por la publicidad, la literatura y el cine, ha hecho parte de cine clubes desde los 14 años y también ha publicado reseñas en revistas especializadas. “El propósito del voluntariado es recoger conocimiento y experiencia en el campo de la enseñanza de una lengua extranjera, el cual podrá servirme como motor de innovaciones en el ejercicio de mi profesión”.

Además de representar a Colombia ante este país del Caribe, los voluntarios serán los voceros de sus regiones y universidades, demostrando su liderazgo como agentes de cambio dentro y fuera del país.

Esta es una de las maneras cómo Colombia continúa contribuyendo al desarrollo académico y social de otros países a través de esquemas de Cooperación Sur–Sur enfocados a mejorar la educación, fortalecer las capacidades de los profesionales y fomentar la competitividad laboral a nivel nacional e internacional. 

El 29 de julio es el plazo límite para aplicar al voluntariado en Desarrollo Local y Liderazgo dirigido a líderes de cambio de organizaciones o empresas que busquen profundizar en proyectos de desarrollo estratégico.

Bogotá, julio 15 de 2016. Vincular a jóvenes de diferentes territorios del país que pertenezcan a una organización social, ambiental, de emprendimiento, entre otras, que estén motivados en aprender y replicar los conocimientos adquiridos una vez regresen al país, es el objetivo del voluntariado en Desarrollo Local y Liderazgo, que se realizará del 19 de septiembre al 11 de octubre de 2016 en Santiago de Chile.

Este curso hace parte del Programa Prosperity Makers, iniciativa de la Fundación Heart of Change, la Alta Consejería para el Posconflicto y la Agencia Presidencial de Cooperación Internacional de Colombia, APC-Colombia, que desde 2015 busca contribuir a mejorar las capacidades de colombianos beneficiarios, a través de experiencias significativas de voluntariado e intercambio cultural.

En esta oportunidad Chile será el país anfitrión, donde la organización ILPES, líder en la investigación, cooperación técnica y formación en planificación, economía y gestión del sector público en América Latina y el Caribe, será la encargada de recibir a los estudiantes. Quienes queden elegidos para ser Agentes de Prosperidad, recibirán una certificación en las temáticas aprendidas, así como en las horas del curso de formación y voluntariado propuesto.

La participación en este programa es completamente gratuita, ofrece gastos de alojamiento, alimentación, tiquetes aéreos internacionales, seguro médico internacional, desplazamiento local, y costos de documentación (pasaporte).

Esta es una manera que tiene el país de contribuir de manera significativa con el desarrollo local y regional, por medio de experiencias de valor en temas de Cooperación Sur-Sur, que a su vez permitan promover y fortalecer los lazos de Colombia con otros países en vía de desarrollo, a través de la oferta y recepción de experiencias, conocimiento y buenas prácticas.

Aquí encontrará más información sobre cómo participar de esta convocatoria.